2023年9月12日，顏色中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委網(wǎng)站發(fā)表題為《“八小時(shí)之外”，紅橙黃色也要管起來(lái)！監(jiān)管》的題干文章。（圖片來(lái)源：《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》）

監(jiān)督干部“八小時(shí)之外”的部點(diǎn)加拿大28 福彩手段又多了一個(gè)。浙江省金華市婺城區(qū)區(qū)委組織部就對(duì)八小時(shí)之外出現(xiàn)“問(wèn)題”的顏色干部進(jìn)行賦碼管理。

2023年5月，紅橙黃色婺城區(qū)一名科級(jí)干部因犯了生活作風(fēng)方面的監(jiān)管錯(cuò)誤，被賦“紅碼”管理。題干該干部與他人發(fā)生了不正當(dāng)關(guān)系，部點(diǎn)后被家屬舉報(bào)。顏色

婺城區(qū)委組織部干部監(jiān)督室主任錢(qián)宏介紹，該干部事發(fā)后已調(diào)離原崗位，其檔案信息在干部監(jiān)督管理系統(tǒng)中則被賦了“紅碼”，成為重點(diǎn)監(jiān)管對(duì)象。除非系統(tǒng)中的“紅碼”解除，否則這名干部的職級(jí)、職務(wù)都無(wú)法提升。

這套機(jī)制為“紅黃橙三色管理”的制度，是婺城區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)外監(jiān)督管理辦法的重要一環(huán)。

2015年以來(lái)，以廣東省為開(kāi)端，已有多地出臺(tái)過(guò)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)外”活動(dòng)監(jiān)督管理的意見(jiàn)，一些機(jī)關(guān)單位還專門(mén)制定過(guò)實(shí)施方案。

2023年9月12日，中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委網(wǎng)站發(fā)表題為《“八小時(shí)之外”，也要管起來(lái)！》的文章，強(qiáng)調(diào)監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)外活動(dòng)”的重要性，6天后，又發(fā)布一篇文章，題為《細(xì)化做實(shí)監(jiān)督管理 守好“八小時(shí)外”》。

在北京師范大學(xué)國(guó)際反腐敗教育與研究中心主任彭新林看來(lái)，這是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的一個(gè)重要手段。

國(guó)內(nèi)多地出臺(tái)文件，監(jiān)督干部“八小時(shí)之外”。 （人民視覺(jué)/圖）

3個(gè)圈子，21條不允許

2023年，婺城區(qū)還有兩名干部因“喝酒”而被賦碼管理。

一起是某干部因違規(guī)借貸給他人，被賦“紅碼”管理。另一起是某干部喝完酒后在小區(qū)里和人起了口角，對(duì)方報(bào)警。因其行為有損黨員干部形象，被誡勉處理并賦了“橙碼”。

具體來(lái)說(shuō)，在八小時(shí)外監(jiān)督過(guò)程中，“紅碼”賦給造成嚴(yán)重后果的，或涉嫌違法違紀(jì)的干部；對(duì)于涉及輕微違紀(jì)問(wèn)題的賦“橙碼”；“黃碼”賦給存在苗頭性、傾向性問(wèn)題的干部。根據(jù)賦碼顏色，干部會(huì)受到移交紀(jì)委、提醒談話、函詢誡勉等不同程度的處理。

“這個(gè)機(jī)制的靈感來(lái)源其實(shí)就是交通信號(hào)燈，最早應(yīng)用于村干部管理當(dāng)中。”錢(qián)宏說(shuō)，當(dāng)?shù)亟M織部干部監(jiān)督管理系統(tǒng)中有一個(gè)“三色管理”界面，可以查看被賦碼干部的情況。

至于8小時(shí)之外，干部有哪些行為不被允許，《金華市婺城區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)外”活動(dòng)監(jiān)督管理辦法》有詳細(xì)列舉，該管理辦法由區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部聯(lián)合印發(fā)。

不允許的行為共有21條，分為社交圈、生活圈、休息圈，每個(gè)圈子都是7條。

社交圈的不允許行為有不